photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Dans le cadre d'une expérimentation d'un an, l'AARS recrute un TRAVAILLEUR SOCIAL de suivi « VOLANT » (H/F) en CDD pour effectuer des remplacements au sein des différents services du Pôle Habitat Inclusions. Le poste est rattaché à un site d'activité principal qui peut être le CHRS Camille Mathis (180 places d'hébergement en collectif et diffus sur la Métropole du Grand Nancy) ou le service d'Hébergement d'Urgence (350 places d'hébergement en collectif) situé boulevard du 21éme régiment d'Aviation à Nancy. Missions Sous la responsabilité hiérarchique de la direction du pôle, vous intervenez en renfort des équipes sur les services qui constituent le Pôle Habitat Inclusions. Ainsi vous êtes amené(e) à accompagner les usagers de l'Hébergement d'Urgence, des centres d'hébergement et de réinsertion sociale, des chantiers d'insertion, et autres dispositifs en place au sein du Pôle. En cas de besoin, des interventions pourront être sollicitées par notre pôle SIAO - Veille sociale. L'accompagnement social mis en place visera à prendre en charge les démarches les plus urgentes (liste non exhaustive) : - Accès aux droits - Parcours de soins - Soutien à la parentalité - Accueil,[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Administrations - Institutions

-, 75, Paris, Île-de-France

Poste à pourvoir : 1 poste d'agent administratif au pôle logistique Statut du poste : Vacant Date de disponibilité 1er octobre 2024- CDD de 5 mois Le service de l'administration générale, placé sous l'autorité d'un chef de service, comporte : - un pôle affaires financières, immobilier et achat ; - un pôle logistique ; - un pôle ressources humaines et dialogue social ; Le pôle logistique comprend un responsable de pôle et un agent administratif et technique, adjoint au responsable du pôle. Ce pôle peut être renforcé, de manière ponctuelle et temporaire, par des agents contractuels (CDD) lors des périodes de contrôle des comptes. L'agent(e) est placé(e) sous l'autorité fonctionnelle et administrative du responsable du pôle logistique. Missions : L'intéressé(e) est chargé(e) de : - l'enregistrement et du suivi du courrier « arrivée » et « départ », - diverses tâches de manutention et logistiques liées aux missions du pôle, - l'accueil téléphonique et physique des visiteurs , - l'archivage avec les autres membres du pôle, notamment lors des périodes électorales, Compétences mobilisées : - Outils bureautiques, - Environnement et circuits administratifs, - Techniques[...]

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Boolvar + Kouma

Jazz - Blues, Musique

Reims 51100

Le 10/10/2024

Boolvar + Kouma Sunnyside Festival En partenariat avec Jazzus La Comédie accueille trois concerts dans le cadre du Sunnyside Festival organisé par Jazzus : trois soirées de haute volée dédiées au jazz sous toutes ses formes et ses couleurs. Boolvar L’exercice du duo est souvent vu comme la traduction d’une affinité élective. Mais qu’advient-il lorsque les deux pôles sont par nature instables et turbulents ? Delphine Joussein et Sheik Anorak, infatigables électrons libres des scènes improvisées et expérimentales, partagent une même tendance punk et un goût pour l’espièglerie et le dérapage contrôlé. La flûtiste, membre du détonnant trio féminin Nout, a trouvé avec le batteur suédois touche-à-tout le parfait coéquipier pour une cavalcade jubilatoire, aux confins du free jazz, de la noise et du krautrock. Delphine Joussein flûtes, machines | Sheik Anorak batterie, machines Kouma Un power-trio mutant qu’on croirait tout droit sorti des entrailles de la terre. A la batterie, abrasive et cahoteuse, Léo Dumont maltraite le rythme et bouscule les riffs labyrinthiques que produisent la guitare baryton de Damien Cluzel, le sax baryton et les synthés lo-fi de Romain Dugelay. A[...]

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Responsable d'une unité de vie

Emploi Social - Services à la personne

Valence, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Rejoignez le Pôle Adultes Henri Cros ! Nous recrutons recrute UN-E RESPONSABLE D'UNITE - CDD Temps Complet - CCNT 1966 - Classe 2 - Niv 2. MISSIONS PRINCIPALES : En lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif , le Projet de Pôle et d'Etablissement / Service, Cadre de l'Association, le responsable d'Unité, membre de l'Equipe de Direction du Pôle et acteur de la Réunion Générale de l'Encadrement, par délégation de son Directeur : - Est membre du Codir élargi de pôle et participe à l'élaboration du projet du Pôle, à sa déclinaison et son évaluation dans le projet d'établissement du foyer de vie "les cèdres" dont il a la responsabilité - Garantit la continuité du service - Manage les équipes du foyer de vie et assure l'organisation du travail , l'animation technique des équipes de jour et d'internat - Garantit et facilite le projet de vie des personnes accueillis, leur bien-être, et un accompagnement bientraitant - Promeut l'expression et la participation des personnes accompagnées, au quotidien et dans l'instance du Conseil à la vie Sociale - Participe à la gestion budgétaire du foyer de vie pour une[...]

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Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Emploi

Étupes, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

1. Nature et mission du poste : - Piloter les activités du Pôle dans le projet européen ERASMUS + « H2Excellence » et dans le projet européen Interreg Europe du Nord-Ouest « Green SkHy », sur la thématique hydrogène, desquels le Pôle est partenaire, en étant garant du respect de la qualité, du coût et des délais. - Participer au montage et à la gestion de nouveaux projets pour le Pôle. - Identifier, stimuler l'émergence et faciliter le montage de nouvelles collaborations. - Participer à la promotion des activités Europe du Pôle en étant force de proposition. Le-la chargé.e de projets sera rattaché-e au Directeur de Programmes Energie et Propulsion du Pôle Véhicule du Futur.

photo Des milieux et des humains, une Archéocapsule de l'Inrap

Des milieux et des humains, une Archéocapsule de l'Inrap

Exposition

Les Eyzies-de-Tayac-Sireuil 24620

Du 01/07/2024 au 14/10/2024

Venez découvrir la nouvelle exposition conçue et produite par l’Inrap, présentée au Pôle. Les Archéocapsules sont des expositions légères et itinérantes mettant en perspective une question contemporaine éclairée par l'archéologie. Documentant la manière dont les sociétés anciennes ont exploité les ressources naturelles et répondu aux contraintes environnementales et climatiques, cette exposition met en évidence la complexité de cette relation, qui impose des logiques d’intelligence réciproque et provoque, dans des moments de crise, des changements radicaux. Une connaissance qui ne peut que nous aider à développer des solutions durables pour l’avenir. Fermeture hebdomadaire le samedi (sauf en juillet-août) En juillet-oût, le Pôle est ouvert jusqu'à 18h30 en continu.

photo Une journée pour se (re)connaître

Une journée pour se (re)connaître

Bien-être, Exposition, Portes ouvertes

Pissos 40410

Le 11/10/2024

?? À l’occasion de la Journée Nationale des Aidants, rejoignez-nous pour une journée spéciale « Une journée pour se (re)connaître » ! ?? Vendredi 11 octobre 2024 ?? À partir de 14h00 ?? Pissos Cette journée est dédiée à vous, proches aidants ! Venez rencontrer d’autres aidants, échangez avec des professionnels et découvrez une exposition réalisée par des aidants de notre territoire. ?? Détente assurée avec des séances de massage (sur inscription). ?? Service d'accueil pour vos proches et solution de transport disponibles. Nous avons hâte de vous y retrouver ! ?? Informations et inscriptions auprès du Pôle des Aidants

photo Une journée pour se (re)connaître

Une journée pour se (re)connaître

Exposition, Conférence - Débat

Pissos 40410

Le 11/10/2024

?? À l’occasion de la Journée Nationale des Aidants, rejoignez-nous pour une journée spéciale « Une journée pour se (re)connaître » ! ?? Vendredi 11 octobre 2024 ?? À partir de 14h00 ?? Pissos Cette journée est dédiée à vous, proches aidants ! Venez rencontrer d’autres aidants, échangez avec des professionnels et découvrez une exposition réalisée par des aidants de notre territoire. ?? Détente assurée avec des séances de massage (sur inscription). ?? Service d'accueil pour vos proches et solution de transport disponibles. Nous avons hâte de vous y retrouver ! ?? Informations et inscriptions auprès du Pôle des Aidants

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

[22511] Centre Hospitalier de Mayotte Le CH MAYOTTE recherche un(e) IDE pour son service d'hospitalisation complète de psychiatrie. Vous intégrerez un pôle en élaboration et une équipe pluri professionnelle composée de psychiatres, d'un psychologue, de 15 IDE, 6 AS/AMP et 3 ASH, d'une secrétaire, d'une psychomotricienne, d'une assistante sociale.   L'unité d'hospitalisation complète de psychiatrie est une unité fermée, comprenant 10 lits d'hospitalisations et deux chambres d'isolement. Les pathologies prises en charge vont du trouble anxieux sévère, à la dépression en passant par la schizophrénie ou l'addiction. Avec ou sans consentement, l'objectif est d'apporter au patient l'accès aux soins les mieux adaptés à son cas.   Le service accueil des patients présentant des troubles spécifiques en psychiatrie, que ce soit en état de crise, dans le cadre d'une urgence, de manière volontaire et/ou sous contraintes.   Les conditions de prise en charge d'une personne souffrant de troubles mentaux sont différentes selon les troubles et leurs retentissements. Sont ainsi pris en charge dans ce service les personnes soignées avec leur consentement (SL), mais également à la demande d'un[...]

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Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Le Campus la Mouillère Orléans - Loire Valley accompagne chaque année par un suivi individualisé plus de 500 personnes en Apprentissage, en Formation continue pour adulte ou en voie scolaire, dans les métiers des aménagements paysagers, des productions horticoles, de l'art floral ou de l'environnement. Situé dans un écrin de verdure de 4 ha en plein cœur d'Orléans (desservi par le tramway, à quelques minutes de la gare d'Orléans ou des Aubrais), le Campus La Mouillère dispose des moyens pédagogiques en adéquation avec les besoins des professionnels. Le Campus recherche pour la rentrée 2024/2025 un coordinateur du pôle éducatif (H/F) afin de pourvoir aux différentes missions du pôle éducatif. Vous travaillerez en collaboration avec le Directeur adjoint de l'établissement. Son action s'inscrit dans le cadre du projet d'établissement qu'il contribue à promouvoir concrètement dans tous les aspects de la vie scolaire. Missions : - Manager l'équipe des collaborateurs du pôle éducatif et organiser les activités du service - Organiser et animer l'activité socio-éducative - Favoriser la vie sur le campus hors du temps de classe (foyer, socioéducatif, activités culturelles, périscolaires,[...]

photo Directeur général/Directrice générale d'établissement public

Directeur général/Directrice générale d'établissement public

Emploi Administrations - Institutions

Aigle, 61, Orne, Normandie

Grades ou cadres d'emploi : attaché / attaché principal / attaché hors classe Catégorie A - filière Administrative Type de recrutement : fonctionnaire ou contractuel de droit public (1 à 3 ans) Le CIAS de la communauté de communes des pays de l'Aigle c'est : - 102 agents ; - 2 structures pour personnes âgées : Un EHPAD, une résidence Autonomie ; - Un Pôle petite enfance (crèches halte-garderie) ; - Un Pôle d'animation sociale ; - Un pôle solidarité et insertion ; Dans ce contexte, le CIAS recrute un(e) directeur/directrice des services. Missions : Les objectifs liés au poste : - Agir au plus près des besoins des personnes en fragilité et précarité ; - Innover dans les modes d'accompagnement et pratiques professionnelles ; - Analyser les évolutions pour être en capacité d'intervenir avec efficience sur le territoire. Le Poste Placé(e) sous l'autorité du Président et de la Vice-Présidente du CIAS, vous contribuez à la définition des orientations en matière de politique sociale de la collectivité. Vous avez la responsabilité de l'élaboration et du suivi des différents budgets du CIAS (5,5 millions d'€). Vous dirigez l'ensemble des établissements et services du CIAS. Quelles[...]

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Responsable de back-office

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Béziers, 34, Hérault, Occitanie

Vous avez l'expérience et vous êtes disponible rapidement? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions : Rattaché(e) au Manager de la BU Solaire, le titulaire avec ses équipes, sera en charge de tout l'environnement back office lié à la commercialisation de centrale solaire en France. Le/la titulaire devra manger les pôles suivants : - Un pôle administratif, comptable et achats : Suivi et mise à jour des différentes attestations et qualifications permettant de commercialiser des centrales solaires Suivi et tenu de la comptabilité, suivi et validation des factures des sous-traitants et fournisseurs, facturation des clients B2B et suivi du recouvrement Suivi des achats et suivi des stocks Veille technologique et économique des matériels, des fournisseurs, des partenaires extérieurs installateurs Qualifier les partenaires installateurs en B2B en suivant les règles compliances - Un pôle bureau d'étude : Manager au quotidien l'équipe de chargés d'études photovoltaïques Réaliser des études de faisabilité technique et économique des projets photovoltaïques, Effectuer les démarches administratives inhérentes aux projets Être l'interlocuteur du service commercial, de l'équipe[...]

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Secrétaire de direction

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

La Fondation ANAIS Reconnue d'Utilité Publique https://www.fondation-anais.org/histoire/ ANAIS œuvre depuis 1954 en faveur des personnes en situation de handicap et/ou de dépendance, à tous les âges de la vie. Depuis sa création, elle n'a eu de cesse de se développer pour adapter ses accompagnements à l'évolution des besoins des personnes fragilisées par l'âge ou le handicap, afin de leur offrir un parcours de vie citoyen, digne et sans rupture. La Fondation en image : https://youtu.be/NyhEejXDnBs La valeur d'humanité est le socle de notre action, empreinte de respect, de bienveillance et d'humilité. Nous promouvons l'inclusion de chaque personne dans la société et la participation de tous et de toutes dans le respect de la diversité, de l'équité et des choix de chacun et de chacune. Nous reconnaissons la différence comme une richesse. Si vous attachez une grande importance aux valeurs humaines et morales, rejoignez nous ! La Fondation ANAIS recrute au sein de ses Services Centraux situés à Alençon (61) Un(e) Chargé(e) de Coordination administrative pour son Pôle Gouvernance et Dirigeance - CDI - Temps plein Missions : Rattaché(e) à la Responsable administrative[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Social - Services à la personne

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

L'Association APAJH de la Creuse a pris en compte le contexte de transformation de l'offre de services en vue de l'inclusion de la personne (enfant, jeune et adulte) en situation de handicap dans son environnement. Pour s'adapter à ce virage inclusif, l'APAJH de la Creuse poursuit sa démarche d'innovations structurantes et repérantes et a créé sa plateforme de services et de ressources PRAETER ayant pour principaux objectifs d'ajuster l'offre de services et adapter la réponse, d'organiser la coordination du parcours de soins des personnes pour le faciliter et le sécuriser, de bâtir une organisation agile basée sur le fonctionnement en mode intégré, de renforcer les coopérations externes et partenariats. Cette plateforme, constituée de 2 temps médicaux, 2 infirmiers, 1 ergothérapeute, 1 psychomotricien, 1 éducateur spécialisé autisme, 1 éducateur spécialisé handicap psychique, a pour mission la coopération médicale, paramédicale et éducative pour les 4 pôles répartis sur le département : pôle Education et Apprentissages, pôle Soins et Soutien à l'Autonomie, pôle Habitat Vie Sociale et pôle Travail et Emploi Accompagné. L'APAJH de la Creuse recherche 1 infirmier H/F pour[...]

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Adjoint / Adjointe au responsable des services généraux

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

1/ Participation à la définition du projet global de la collectivité et à sa stratégie de mise en œuvre, en particulier dans son secteur de délégation : Proposer les conditions de faisabilité des objectifs politiques Conseiller les élu(e)s et le/la directeur(trice) général(e) des services Apprécier les risques juridiques et financiers 2/ Membre de la direction générale : Contribuer à la définition et la conduite du projet managérial Porter et incarner, aux côtés du DGS et des élues et élus, les valeurs de l'organisation Mobiliser et s'assurer de la motivation des équipes et fédérer autour du projet Participer à la circulation de l'information 3/ Adjoint au DGS en supervision transversale des pôles 4/Supervision du management des directions des pôles projet et services techniques : Pôle projet : projets, patrimoine, commande publique, urbanisme, transport urbain ; et Pôle des services techniques : administration, eau assainissement, voirie/polyvalence, cadre de vie, bâtiments : Définir des objectifs collectifs et individuels et les évaluer Animer l'équipe d'encadrants et être au contact des équipes de terrain Porter et conduire le changement dans une logique de service[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Enseignement - Formation

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Pôle Développement des Ressources Humaines (PDEVRH) a pour rôle d'assurer la gestion prévisionnelle des compétences des agents de l'université, et mettre en place les plans d'actions qui en découlent : plan de formation, recrutement des contractuels BIATSS et accompagnement des parcours professionnels. Vous intégrerez une équipe de 6 agents et vous serez rattaché.e hiérarchiquement à la Responsable du Pôle Développement des Ressources Humaines Vos principales activités consisteront à : 1/ Effectuer le suivi budgétaire et financier du pôle : Élaborer et assurer le suivi budgétaire des activités du Pôle développement RH (recrutements, formations, conseil en évolution professionnel, évènements) Assurer les opérations financières en dépenses. Vérifier les bons de commandes Effectuer les demandes d'achat Assurer le suivi budgétaire du pôle Vérifier les élements sur SIFAC Travailler en collaboration étroite avec la DAF 2/ Contribuer au processus de recrutement des agents BIATSS : Assurer l'accueil téléphonique et la gestion des courriels spécifiques au processus de recrutement Préparer les publications de vacances de postes sur les canaux adaptés au profil cible, en relation[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Mandé, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Mission principale du pôle Petite Enfance et Parentalité : Proposer un accueil de qualité aux enfants de 0 à 4 ans (6 ans pour les enfants en situation de handicap). Composition du pôle Un coordinateur Petite Enfance, une directrice pour chaque établissement d'accueil du jeune enfant, (crèches collectives et crèche familiale), des éducateurs de jeunes enfants, des auxiliaires de puériculture, des ATSEM, des agents techniques (agents d'entretien, de restauration), des assistants maternels, un médecin, un psychologue, un référent parentalité, un responsable du point information petite enfance, un responsable du Relais Petite Enfance, des assistants administratifs petite enfance. Positionnement hiérarchique du poste dans l'organigramme de la Direction de la famille : Sous l'autorité hiérarchique du coordinateur petite enfance. - Mission du poste : L'assistante administrative du pôle petite enfance et parentalité recueille et traite l'information nécessaire au fonctionnement du pôle. Elle suit les dossiers administratifs et assiste le référent parentalité et le responsable du point information petite enfance de la ville. - Activités : Au sein du pôle : - Accueillir le[...]

photo Responsable entretien et maintenance d'ouvrages hydrauliques

Responsable entretien et maintenance d'ouvrages hydrauliques

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Saint-Denis, 974, La Réunion, La Réunion

Description de l'entreprise Qui sommes-nous ? Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l'eau, de l'énergie, de l'environnement, de l'industrie, de la mobilité et du transport. Détenu à 100% par nos managers et nos collaborateurs, nous sommes unis par une même passion, celle d'exercer un métier qui allie l'art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement. Nos 8 900 collaborateurs, au sein de 55 agences en France et de 40 filiales internationales, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l'humanité. Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d'expérience. Description du poste Votre équipe : Le site ARTELIA de la Réunion est composé de plus de 40 personnes. Il intervient dans l'aménagement durable des territoires, les transports, l'hydraulique urbaine et fluviale, aussi bien en études amont qu'en maîtrise d'œuvre, ainsi que dans l'environnement. Leader de l'ingénierie indépendante, ARTELIA intervient sur de nombreux projets de transports en commun (RRTG, téléphérique urbain de Saint-Denis,[...]

photo Secrétaire

Secrétaire

Emploi

Quévert, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

L'Adapei-Nouelles Côtes d'Armor, association de parents et d'amis, une organisation au service des personnes en situation de handicap mental et psychique ou fragilisées (2 200 personnes accompagnées, 1 400 salariés, 50 établissements), recrute un Secrétaire H/F pour son pôle adultes Lamballe - Dinan (poste basé à l'esat de Quévert). Missions : Au sein d'un pôle administratif en lien avec les différents établissements du pôle adultes Dinan / Lamballe et les services du siège, vous assurez les missions suivantes relevant plus particulièrement du fonctionnement transversal des établissements du pôle : - Accueil Physique et téléphonique - Traitement du courrier arrivé et départ - Gestion des salles de réunion - Gestion des fournitures administratives - Gestion des dossiers administratif des résidents - Gestion des caisses - Encadrement d'un professionnel esat Profil : Idéalement diplômé BTS ou équivalent Expérience minimum 3 ans sur une fonction similaire Capacité de travail en équipe Maitrise des outils de Pack Office Conditions : Poste à pourvoir dès que possible, CDD à 90 % (31h30 semaine) Rémunération conformément aux dispositions de la CCN du 15 mars 1966 Merci[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Pessac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'Université Bordeaux Montaigne est une université d'Arts, Lettres, Langues et Sciences Humaines qui accueille plus de 16 000 étudiants chaque année. Elle compte 1258 personnels dont 689 enseignants et chercheurs et 562 personnels BIATSS. Elle est actuellement organisée en 3 UFR, 1 IUT, 2 instituts, 1 école doctorale, 16 équipes de recherche dont 7 unités mixtes et porte la Maison des sciences de l'homme de Bordeaux, unité d'appui à la recherche. Vous ferez partie de la Direction des ressources humaines, composée actuellement de 25 agents répartis en quatre pôles. Le pôle Biatss est composé de 6 agents dont la responsable. Vous serez rattaché.e directement à la Responsable du pôle Biatss et serez amené.e à avoir des relations transversales et fonctionnelles avec les agents des pôles de la DRH, ainsi que les agents des autres directions, services et composantes de l'Université. Vos missions principales seront les suivantes : - Accueil, information, conseil et orientation des personnels - Gestion de la carrière et de la paie des personnels - Réaliser les actes administratifs applicables au domaine des ressources humaines Activités principales du poste : - Accueil, information,[...]

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Chargé / Chargée d'études du patrimoine naturel

Emploi

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

a. Positionnement du poste et contexte Vous exercerez au sein du pôle « Assistance à Maitrise d'Ouvrage » , assurant l'accompagnement des territoires dans la conception et la mise en œuvre de leurs politiques publiques de l'habitat . Sous la responsabilité du Responsable de pôle, les équipes du pôle AMO sont en appui aux maitres d'ouvrage publics pour la réussite des politiques en faveur du parc privé : habitat indigne, amélioration de l'habitat, intervention en copropriétés fragiles, amélioration thermique et énergétique. Le pôle AMO s'articule autour d'équipes territorialisées comprenant un chargé d'opération, référent auprès des collectivités et partenaires ainsi que des conseillers habitat et thermiciens en lien avec les porteurs de projets. b. Missions Le poste de chargé d'opération recouvre des missions très diversifiées : * Coordonner l'équipe pluridisciplinaire de votre secteur dédiée à l'animation des politiques habitat des territoires, que ce soit pour réaliser des études habitat, opérer des programmes d'aides à la rénovation, ainsi qu'accompagner les parcours de rénovation des particuliers. * Garantir la pérennité des relations avec les collectivités,[...]

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Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi Négoce - Commerce gros

Sens, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Il/elle est chargé(e) de la réalisation d'actions d'informations commerciales selon une démarche par métier client, définies par le manager de pôle ou le responsable de pôle. Il/elle est chargé(e) de l'accueil et du service au client sur l'ensemble du magasin. Il/elle est chargé(e) de la réception des marchandises, la livraison, l'approvisionnement et la tenue du pôle. Il/elle est chargé(e) de la facturation du client Votre mission : - Mise en place des opérations commerciales - Accueillir le client - Assurer la bonne tenue du pôle - Assurer la propreté et l'hygiène du pôle et de la zone de vente - Facturer le client Votre orientation client, vos qualités relationnelles, votre capacité à être créatif pour surprendre le client et votre connaissance des produits contribueront à votre succès. Horaires du magasin : du lundi au vendredi de 7h à 12h et de 14h à 18h / samedi de 7h à 12h.

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Échirolles, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Territoires AIVS® est une agence immobilière à vocation sociale qui gère un parc de plus de 800 logements en diffus permettant de loger les plus précaires, connaissant des difficultés d'insertion. Dans ce cadre Territoires AIVS® s'inscrit comme un acteur de la mise en œuvre du plan logement par la production de logements sociaux et très sociaux et par l'accompagnement des ménages vers et dans le logement. Le pôle social : se compose d'une équipe de 9 travailleurs sociaux (ES, CESF et AS) et d'une assistante administrative qui accompagnent des ménages dans leur insertion par le logement en fonction de différents dispositifs : - Les locataires du parc locatif de l'agence, lorsque des besoins sont identifiés (budget, droits, occupation/ appropriation du logement.) mettant en péril le maintien dans le logement, accompagnement à la recherche de logements, relogement de personnes dont le bail se termine (GLA /ASL) - Des ménages orientés par le SIAO en vue de l'accès puis leur maintien pérenne au sein du logement (IML location ou sous-location avec bail glissant, IML pour les familles déplacées d'Ukraine et IML renforcée en santé) - Des ménages à la rue ou hébergés chez des tiers[...]

photo Secrétaire de direction

Secrétaire de direction

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Rattaché(e) au Pôle Administration Développement et Stratégie, sous l'autorité de la Directrice du pôle, le ou la secrétaire de direction travaille en étroite collaboration avec la Direction Générale et la Directrice du Pôle. Vous serez au cœur des activités stratégiques de l'association, contribuant à son bon fonctionnement et à son développement. Missions principales : * Assurer le remplacement lors des absences de la secrétaire administrative d'accueil * Rédiger des courriers, rapports, notes et documents administratifs * Organiser des réunions, rendez-vous et événements internes * Mettre à jour les tableaux de bord et outils de pilotage de la direction * Classer et archiver les documents Activités et tâches : Gestion administrative : * Rédaction et traitement de courriers, rapports et documents administratifs * Classement et archivage selon les procédures en vigueur * Suivi des tableaux de bord (agréments des établissements, EIG, etc.) * Réalisation des déclarations obligatoires auprès des administrations * Concourir à la réalisation de divers travaux de reprographie. (Carte de vœux / d'invitation / documents budgétaires/flyers.) Organisation et logistique[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

L'association ATRIUM ouvre un poste de coordination du Pôle Hébergement Relais, pôle d'activité qui permet l'hébergement de ménages en situation de vulnérabilité à travers un dispositif d'Hébergement d'Urgence et un dispositif d'Hébergement d'Urgence pour Demandeur d'Asile. Vous coordonnerez sous la responsabilité d'une responsable de Pôle un dispositif de 197 places d'hébergement en diffus principalement sur la commune de Tarbes. L'équipe est constituée de trois intervenants sociaux coordinateur de projet, de 3 référentes Hébergement et vie sociale et d'une maitresse de maison et un agent de maintenance. Votre rôle est, dans le cadre du projet de service de : - Fluidifier la gestion des entrées et des sorties des ménages orientés depuis les dispositifs de l'Hébergement d'Urgence en lien avec le SIAO à travers le SI-SIAO et de l'Hébergement d'Urgence pour Demandeur d'Asile en lien avec l'OFII et le DN@ dès lors que la situation le permet. - Participer au développement d'action en faveur des publics accueillis en liaison avec l'environnement territorial et partenarial du département et des dispositions réglementaires ad 'hoc. - Coordonner l'équipe d'Interventions Socio-Educatifs[...]

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Médiateur familial / Médiatrice familiale

Emploi Social - Services à la personne

Creusot, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association SAUVEGARDE 71 recrute pour son Pôle Assistance Éducative Parentalité (PAEP), dans le cadre d'un remplacement 1 MEDIATRICE FAMILIALE CDD TEMPS PARTIEL (0.5 ETP) à pourvoir dès que possible et jusqu'au 30/09/2024 71200 Le Creusot Le Pôle Assistance Éducative Parentalité recouvre le service AEMO (Assistance Educative en Milieu Ouvert) et l'ERSP (Espace Ressource et Soutien à la Parentalité). L'AEMO et l'ERSP ont pour objet d'assurer des missions de protection de l'enfance ordonnées par l'autorité judiciaire ainsi que des actions de médiations familiales et de soutien à la parentalité dans l'intérêt des mineurs et des familles. Le Pôle Assistance Educative et Parentalité intervient sur le territoire de Saône et Loire. Il est composé de quatre antennes AEMO (Macon, Paray-le-Monial, Montceau-les-Mines, et Chalon sur Saône) et d'un Espace Ressource et de Soutien à la Parentalité (Le Creusot). MISSIONS Dans le cadre de sa mission de soutien à la parentalité, l'ERSP recherche un travailleur social dont les missions seront les suivantes : - Mise en œuvre d'entretiens d'information et de processus de Médiation Familiale (individuels et collectifs). - Mise en œuvre[...]

photo Éducateur spécialisé/Éducatrice spécialisée en milieu ouvert

Éducateur spécialisé/Éducatrice spécialisée en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Creusot, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association SAUVEGARDE 71 recrute pour son Pôle Assistance Éducative Parentalité (PAEP), dans le cadre d'un remplacement 1 TRAVAILLEUR SOCIAL DIPLÔME (DE ES / DE ASS / DE CESF) (H/F) CDD TEMPS PARTIEL (0.5 ETP) au Creusot Poste à pourvoir dès que possible - jusqu'au 30/09/2024 Le Pôle Assistance Éducative Parentalité recouvre le service AEMO (Assistance Educative en Milieu Ouvert) et l'ERSP (Espace Ressource et Soutien à la Parentalité). L'AEMO et l'ERSP ont pour objet d'assurer des missions de protection de l'enfance ordonnées par l'autorité judiciaire ainsi que des actions de médiations familiales et de soutien à la parentalité dans l'intérêt des mineurs et des familles. Le Pôle Assistance Educative et Parentalité intervient sur le territoire de Saône et Loire. Il est composé de quatre antennes AEMO (Macon, Paray-le-Monial, Montceau-les-Mines, et Chalon sur Saône) et d'un Espace Ressource et de Soutien à la Parentalité (Le Creusot). MISSIONS Dans le cadre de sa mission de soutien à la parentalité, l'ERSP recherche un travailleur social dont les missions seront les suivantes : - Mise en œuvre des Droits de Visites médiatisées et Visites en Présence d'un Tiers parents/enfants[...]

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Assistant / Assistante de service juridique

Emploi Administrations - Institutions

Bastia, 993, Haute-Corse, Corse

Vos activités principales : - Rédaction des mémoires contentieux (principalement en droit des étrangers et droit de la fonction publique) ; - Veille juridique et diffusion de l'information juridique ; - Conseil juridique relevant du périmètre de la préfecture ; - Gestion de l'application Télérecours ; - Représentation de la préfecture devant les juridictions ; - Publication légale (RAA hebdomadaire et RAA spécial) ; - Gestion de l'application RAA ; - Habilitation des opérateurs funéraires ; - Traitement des demandes de la CADA (appui au référent PRADA) ; - Gestion des délégations de signatures de la DCLP et du corps préfectoral ; - gestion des crédits contentieux Spécificités du poste : En cas de nécessité, l'agent pourra être amené à venir en support des différents pôles du service sous la supervision du chef de bureau ou de son adjoint. Votre environnement professionnel : - Activités du service Le Bureau juridique, de la circulation et de l'accompagnement de l'usager (BJCAU) est composé de quatre pôles : le pôle contentieux, expertise juridique et publication légale ; le pôle police administratives et professions réglementées ; le pôle circulation et accompagnement[...]

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Technicien / Technicienne en traitement des eaux

Emploi Administrations - Institutions

Rocroi, 83, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Descriptif de l'emploi : Sous l'autorité hiérarchique du chef du pôle environnement, l'agent met en place et anime un programme de réhabilitation des installations d'assainissement non collectif : préparation et suivi du marché réalisé par les prestataires privés, accueil et accompagnement des usagers (réunions publiques, suivi des dossiers individuels.) Missions ou activités : - Assurer la gestion du SPANC - Mettre en œuvre des opérations de travaux en eau potable et en assainissement - Suivre les interventions des entreprises - Elaborer les programmes d'opération en intégrant les aspects techniques, règlementaires et financiers - Assurer la conduite d'opération : passation et exécution des différents marchés, y compris la rédaction de dossiers de consultations, gestion administrative et financière. - Suivre les interventions des entreprises - Collaborer aux missions de transfert de l'eau et assainissement - Veille juridique et technique Profil recherché: Connaissances: Compétences techniques, Compétences relationnelles, Maîtrise de l'informatique et des logiciels informatiques, Expérience savoir-faire: Connaître l'environnement de la collectivité,[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Pôle Pédagogique - Elaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique adapté aux besoins des publics concernés et aux attentes de la collectivité, - Situer son engagement dans le contexte social, culturel et éducatif, - Assurer la mise en œuvre des actions d'animation menées auprès des publics, en tenant compte des particularités locales et des acteurs locaux, - Organiser la mise en place des activités, animations, sorties, séjours en lien avec le projet pédagogique engagé, - Rédiger des bilans quantitatifs et qualitatifs sur l'activité d'animation réalisée au sein de la structure, - Proposer à l'équipe de coordination/direction des prévisions d'activité sur les périodes à venir et des pistes d'amélioration quant à la qualité de l'animation sur la structure, - Mettre en place et superviser l'ensemble des conditions matérielles, techniques et pédagogiques nécessaires au bon fonctionnement de l'accueil du public, - Travailler l'inclusion des enfants porteurs de handicaps et/ou de problèmes de santé, - Transmettre et partager les valeurs de la République. Pôle Administratif - Gérer et respecter le budget alloué pour la structure, - Assurer l'organisation administrative et fonctionnelle[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Activités principales Pôle Pédagogique - Elaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique adapté aux besoins des publics concernés et aux attentes de la collectivité, - Situer son engagement dans le contexte social, culturel et éducatif, - Assurer la mise en œuvre des actions d'animation menées auprès des publics, en tenant compte des particularités locales et des acteurs locaux, - Organiser la mise en place des activités, animations, sorties, séjours en lien avec le projet pédagogique engagé, - Rédiger des bilans quantitatifs et qualitatifs sur l'activité d'animation réalisée au sein de la structure, - Proposer à l'équipe de coordination/direction des prévisions d'activité sur les périodes à venir et des pistes d'amélioration quant à la qualité de l'animation sur la structure, - Mettre en place et superviser l'ensemble des conditions matérielles, techniques et pédagogiques nécessaires au bon fonctionnement de l'accueil du public, - Travailler l'inclusion des enfants porteurs de handicaps et/ou de problèmes de santé, - Transmettre et partager les valeurs de la République. Pôle Administratif - Gérer et respecter le budget alloué pour la structure, - Assurer l'organisation[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Sablé-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Nous recherchons un intervenant Social : Pour assurer l'accompagnement social global dans le cadre de son Hôtel Social (9 places en habitat regroupé et deux appartements "Familles", 3 places d'Hébergement d'Urgence 115, 10 ménages en IML), le Pôle FLEX 72 recrute, suite à la vacance du poste. Vous serez chargé d'assurer : - l'accueil téléphonique : le travailleur social répond aux sollicitations extérieures, concernant l'admission, les demandes de renseignements, le conseil et la réorientation éventuelle des personnes adressées à l'Hôtel Social. - l'accueil physique des personnes orientées par le SIAO72, dans le cadre de la procédure définie pour l'admission : présentation du livret d'accueil, signature du règlement de fonctionnement, fourniture des kits de base : hygiène et entretien, mise en relation avec les maîtres de maison concernant l'état des lieux d'arrivée. - l'accompagnement social : organiser des rendez-vous pour des entretiens diagnostics individuels et confidentiels ; consigner un récit de vie, faire le point sur la situation globale de la personne (aspects administratifs, santé, emploi, budget, famille/enfants, éducation, logement, alimentation.) ; établir[...]

photo Éducateur(trice) jeunes enfants coordonnateur petite enfance

Éducateur(trice) jeunes enfants coordonnateur petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Châteaudun, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Description du poste : Rattaché au responsable de Pôle services à la population, le coordonnateur petite enfance, enfance- jeunesse pilote son service et met en œuvre la politique petite enfance enfance-jeunesse parentalité puis rend compte du fonctionnement des services. Il communique sur la politique petite enfance enfance-jeunesse parentalité Missions : Coordonner la gestion du dossier petite enfance enfance-jeunesse parentalité Assurer le suivi de la Convention territoriale de Service aux familles (CTSF) sur le plan organisationnel et fonctionnel en partenariat avec les différents acteurs (CAF, MSA, PMI, Service Départemental à la Jeunesse, à l'Engagement et aux Sports.) Mettre en œuvre les actions prévues dans la CTSF, notamment autour de la mise en œuvre des politiques de la petite enfance, l'enfance de la jeunesse et de la parentalité (organisation des Relais Petite Enfance, des multi accueils, des séjours adolescents, des accueils de loisirs sans hébergement, des animations jeunesse, du Point Information Jeunesse.) Mettre en place des outils de suivi et d'évaluation des actions Etablir des bilans et rapports d'activités dans le cadre du PSEJ et PSU, renseigner[...]

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Cadre de santé infirmier / infirmière

Emploi Social - Services à la personne

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'association ENOSIA : propose un accompagnement global et adapté aux personnes majeures autour du logement, de la santé, de l'insertion sociale et de la citoyenneté en lien avec différents champs d'action : le logement accompagné, l'hébergement insertion, la veille sociale, la prévention/protection et l'accès aux soins. Le pôle accès aux soins : composé d'équipes mobiles, de dispositifs d'hébergements, d'une maison d'accueil pour femmes et prochainement d'un point santé, un véritable travail collaboratif et en pluridisciplinarité est possible dans la prise en soins des patients. Profil recherché : Infirmier cadre de santé diplômé d'état Rattaché.e au directeur, à la directrice adjointe et à la responsable du pôle "Accès aux soins", vous assurerez un rôle de coordination (sur le parcours de soin) sur le volet médical et paramédical à l'échelle du pôle : deux équipes mobiles (une équipe mobile précarité santé, une équipe mobile psychiatrie précarité), deux dispositifs d'hébergement (des lits halte soins santé, des appartements de coordination thérapeutique), un point santé et une maison d'accueil pour femmes. Le cadre de santé assure une proximité technique aux équipes[...]

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Chargé / Chargée de promotion du patrimoine

Emploi Administrations - Institutions

Champenoux, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

NOTRE TERRITOIRE Le territoire de la Communauté de communes Seille et Grand Couronné offre un cadre de vie privilégié. Niché entre les pôles urbains de Metz et Nancy, ce secteur périurbain à forte empreinte rurale, bénéficie d'une situation géographique stratégique. Les paysages y sont préservés, offrant un équilibre rare entre nature et modernité, où il fait bon vivre et se ressourcer. Outre sa valeur immobilière attractive, faisant de lui un lieu prisé pour s'installer et investir, sa richesse réside dans une offre de services diversifiés et un dynamisme associatif qui anime les 42 communes. NOUS SOMMES Une collectivité conviviale, à taille humaine avec une centaine de collaborateurs, où la diversité des métiers favorise la coopération. Nous valorisons la polyvalence, offrons des services structurés et encourageons la montée en compétences à travers des formations régulières et un schéma de carrière défini. Nos outils de communication internes renforcent la cohésion et la circulation de l'information, faisant de nous une équipe dynamique et engagée. LE POSTE Contrat de projet d'un an, renouvelable Temps de travail : 35h Basé à : Champenoux, déplacement sur l'ensemble[...]

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Employé administratif / Employée administrative

Emploi

Maubeuge, 59, Nord, Hauts-de-France

Le Département Enquêtes Reconnaissance Indemnités Journalières, appartenant au Secteur Prestations, est composé de trois pôles répartis sur nos trois sites : - Le Pôle Enquêtes Risques Professionnels (ERP), - Le Pôle Offre de Services Employeurs (OSE), - Le Pôle Indemnités Journalières (IJ) regroupant les plateaux IJ Hainaut et IJ Phare. Le plateau Phare IJ, composé de 15 collaborateurs, est chargé de garantir le versement des indemnités journalières à la suite d'un arrêt de travail en maladie, maternité, paternité et ce, dans les meilleurs délais et pour l'ensemble du réseau des Caisses Primaire d'Assurance Maladie. C'est au sein de ce plateau que nous recrutons un Technicien(ne) prestations dans le cadre de CDD de surcroît sur notre site de Maubeuge ou de Valenciennes (au choix du candidat(e) retenu(e)) Rattaché(e) au responsable du pôle, votre mission consiste à étudier les droits, calculer et verser les prestations relatives à la maladie, la maternité, la paternité ou à l'accident du travail dans les délais impartis. Les attendus du poste : - Véritable investigateur(trice), vous mettez en œuvre les recherches nécessaires en vous référant à la réglementation et[...]

photo Responsable injection en plasturgie

Responsable injection en plasturgie

Emploi Emballage

Sablons sur Huisne, 61, Orne, Normandie

Rattaché au Directeur de Production, vous prendrez la responsabilité technique, opérationnelle et humaine du pôle Injection afin de permettre aux équipes de production d'assurer leur mission avec la plus grande efficacité. Vous interviendrez au sein d'un parc composé de 37 presses à injecter de type NESTAL et BMB qui fonctionnent 24h/24, 7jours/7. Ces presses qui sont équipées en sortie, d'empileuses mécaniques ou de robots (WITTMANN, PAGES ou SEPRO) peuvent accueillir près de 600 moules, dont certains développés en technologie paroi mince et à cadence rapide. Vous aurez pour principales missions de : - Superviser les montages / démontages des moules et des sous-ensembles ainsi que leur mise en service, - Superviser les opérations de maintenance curatives et préventives et s'assurer de la recherche des causes, - Veiller à l'adaptation des réglages aux contraintes techniques, - Assurer la réception des machines / matériels et outillages, - Participer aux évolutions et aux choix techniques, être consulté sur les investissements, - Valider les demandes d'achat de matériels ou de pièces détachées de son pôle, - Déclencher les interventions de prestataires extérieurs, si vous[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de l'accord relatif à l'emploi des séniors, à compétences égales, une attention particulière sera apportée au public éligible au « CDD sénior » (être inscrit à pôle emploi et âgé de plus de 57 ans), Article L1242-3 du code du travail. Ce CDD est de 18 mois renouvelable une fois mais peut prendre fin, si vous le souhaitez, au moment de votre départ en retraite à taux plein. La Direction des Services Supports d'Enedis assure des prestations de services et de logistique pour ses clients internes : les Directions Régionales et les Fonctions Nationales. Rejoignez notre Centre de Service Indemnisation Recouvrement, et participez à la représentation et à la défense des intérêts d'Enedis. Notre agence traite les réclamations liées à l'exploitation du réseau public de distribution d'électricité. Plus particulièrement, le Pôle Etude Recevabilité est le point d'entrée des demandes internes et externes. Description du poste : Nous recherchons un(e) Gestionnaire Etude Recevabilité RC. Missions principales : - Réceptionner et prendre en charge les flux entrants (mails, courriers, etc.) - Analyser les éléments disponibles pour déterminer la recevabilité des réclamations[...]

photo Cadre administratif / administrative ventes

Cadre administratif / administrative ventes

Emploi

Béziers, 34, Hérault, Occitanie

Le poste s'inscrit au sein de l'organisation DAC 34 qui structure l'appui à la coordination des parcours de santé complexes, en concertation avec les acteurs des secteurs sociaux, médico-sociaux et sanitaires, ainsi qu'avec la représentation des usagers, sur le territoire du Département de l'Hérault, selon un principe de subsidiarité et de proximité. Missions principales : Le coordonnateur est en charge d'organiser l'activité de l'équipe de professionnels regroupés au sein du pôle qui lui est confié, de manager et coordonner les moyens du pôle en veillant à l'efficacité et à la qualité du service rendu. - Assurer pour l'équipe des professionnels rattachés à son territoire/pôle d'activité un appui managérial et méthodologique pour la mise en oeuvre du projet de territoire validé par la direction du DAC 34. - Contribuer à la coordination territoriale des parcours de santé sur le territoire /dans le champ qui lui est confié en conduisant les travaux nécessaires à la transformation de l'offre du territoire en en vue d'améliorer la santé de la population. Activités principales : - Faire le lien entre la direction et les équipes autour du projet de service du DAC 34 - Assurer[...]

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Agent / Agente d'entretien des collectivités

Emploi Administrations - Institutions

Changé, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Commune de près de 7000 habitants aux portes du Mans, la ville de Changé se distingue par son cadre de vie et la qualité de son collectif de travail. Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes attaché(e) à la qualité du service rendu à l'usager, vous avez le goût du terrain ? Ce poste est peut-être pour vous ! Suite à un départ en retraite et dans un contexte d'évolution de l'organisation du service des Affaires scolaires, la collectivité cherche sa nouvelle / son nouveau responsable du Pôle entretien, secteur composé d'une dizaine d'agents polyvalents. Sous l'autorité de la responsable du service des Affaires scolaires, composé du Pôle Education, du Pôle des Atsem et du Pôle Restauration scolaire, la mission du Pôle Entretien est d'assurer au quotidien la mise à disposition de locaux en parfait état de propreté mais aussi d'intervenir sur certains temps périscolaires. Vous assurerez les missions principales suivantes : - Organisation et coordination des agents placés sous votre responsabilité (supervision des tâches sur les différents sites, élaboration des plannings, organisation des remplacements.). Gestion des produits d'entretien (commandes, gestion[...]

photo Adjoint / Adjointe au responsable des services généraux

Adjoint / Adjointe au responsable des services généraux

Emploi Enseignement - Formation

Anglet, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique ou contractuels (12 mois) Sous la direction du Directeur Administratif et Financier, le responsable adjoint du Pôle Ressources exerce des missions de responsable administratif et financier, dans le domaine de la gestion financière, des ressources humaines, de la logistique et du numérique. Il encadre le fonctionnement des services administratifs du collège STEE sur le périmètre des Sciences - site d'Anglet. Activités principales : - Mettre en œuvre un plan d'action en cohérence avec les missions, les objectifs et les moyens humains et matériels qui lui sont assignés par la direction du collège - Contrôler l'application des règles et procédures administratives et financières - Superviser et animer les équipes - Mobiliser et coordonner les interactions entre les différents services du site, dont les laboratoires de recherche, l'IUT et l'ISA En particulier et en application des orientations portées par le DAF et l'équipe de direction du collège : 1. Au sein du Pôle Logistique et Numérique, il s'agit d'assurer la mise en œuvre des procédures en lien avec le responsable du Pôle Ressources Logistique/Numérique : - Garantir[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Administrations - Institutions

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Avec un budget d'1.9 milliard d'euros et près de 4600 agents, la Région est présente sur tout le territoire. De la formation des demandeurs d'emplois à la transition énergétique et écologique, du développement économique aux transports, des lycées à l'agriculture, de la jeunesse aux fonds européens, du sport au tourisme, elle agit au quotidien pour toutes et tous. Le Service Administratif et Financier (SAF) est une organisation propre à la collectivité, visant à décentraliser les fonctions financières dans les Pôles. Le SAF est en charge des dossiers des Directions de l'Economie, du Tourisme, de l'Agriculture et de la Forêt, de la Formation Professionnelle et de l'Orientation Professionnelle. Le SAF a pour objectif majeur de sécuriser les actes administratifs et l'exécution financière des aides. Composé de 8 personnes, le SAF est un collectif d'agents engagés, solidaires et reconnus. Il favorisera votre intégration dans votre poste et dans vos activités. Vous serez en charge de dossiers spécialisés. Vous assurerez la sécurisation administrative et financière des activités du pôle et procédez à l'exécution financière des marchés publics du pôle, ce qui représente 7000 factures[...]

photo Accompagnateur(trice) technique d'insertion professionnelle

Accompagnateur(trice) technique d'insertion professionnelle

Emploi

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'Association Trisomie 21 Nouvelle-Aquitaine regroupe 4 associations départementales (33, 47, 64, 87) et accompagne plus de 400 personnes en situation de handicap et leurs familles. Actrice de l'innovation et d'une politique en faveur de la société inclusive, Trisomie 21 Nouvelle-Aquitaine, dans une dimension partenariale forte, impulse une dynamique de changement sur les territoires à travers la transformation de ses services en Centre Ressources Régional (CRR) afin d'améliorer les parcours de vie, diversifier l'offre médico-sociale, et permettre aux personnes en situation de handicap d'exercer leur libre choix et d'accéder aux dispositifs de droit commun. L'ensemble des projets du CRR sont construits et conduits sur un principe de triple partenariat (parents, personnes en situation de handicap, professionnels). Le CRR est composé de 3 pôles d'expertises: Vie Sociale, Ecole Formation Travail, Santé sur chacun des territoires. En complément de son activité médico-sociale, l'association construit dans le cadre de son nouveau projet stratégique un pôle innovation visant et à enrichir et développer de nouvelles pratiques, capitaliser sur les compétences/expertises. Ce pôle[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Economie - Finances

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

La direction territoriale et maritime Seine-Aval (DTMSAv) est organisée en trois services : - Un service dédié à l'accompagnement des maîtres d'ouvrage pour leurs actions de réduction des rejets et d'accès à l'eau potable (SICI) ; - Un service en charge de la connaissance, des milieux aquatiques, de la protection de la ressource et de la politique territoriale (SCMAPR) ; - Un service en charge de la performance des ouvrages et de la perception des redevances, des affaires générales et financières (SPORAGF). Le SPORAGF est composé de 3 pôles : 1. Le pôle performance des ouvrages et redevances de la DTMSAv assure l'instruction des redevances prélèvement et pollution dues par les usagers de l'eau, expertise l'autosurveillance des systèmes d'assainissement des collectivités, évalue la performance des ouvrages des collectivités et des établissements industriels dans le cadre de la loi sur l'eau. Le service est chargé de la connaissance des pressions. 2. Le pôle financier et logistique en charge du paiement des aides, de la coordination des contrôles des opérations aidées, du suivi budgétaire, de la gestion des ressources communes de la direction (locaux, véhicules, consommables[...]

photo Semi-marathon Saint-Pol > Morlaix

Semi-marathon Saint-Pol > Morlaix

Manifestation sportive

Morlaix 29600

Le 03/11/2024

- Course Saint Pol de Léon: Départ à la cathédrale de Saint-Pol de Léon à 14h30, circuit de 22km pour arriver au viaduc de Morlaix. Une première moitié de parcours plutôt montante, puis une fin de parcours plus descendante. LA course à faire en Bretagne, avec beaucoup d’encouragements et une belle ambiance. - Course Taulé Après un départ au centre bourg de Taulé, au droit du complexe sportif, le circuit fait une boucle de 3 km dans l’agglomération, avant d’aborder un faux-plat descendant, puis montant. Au 4ème km se profile la descente de Lannuguy (2 km), pour terminer par un parcours entièrement plat de 4 km. Parcours de ville à ville, particulièrement facile. Distance : 10km Départ vague 1 : 13h50 Départ vague 2 : 14h10 Toutes les infos, inscriptions et hébergements possibles sur www.saintpolmorlaix.com

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